Seulement
7 %
des employés saisissent totalement la stratégie de leur entreprise et leur rôle pour y contribuer.
* Kaplan & Norton
Pourquoi faire appel à notre équipe ?
Expertise Approfondie
En nous confiant la gestion stratégique de vos ressources humaines, vous bénéficiez de notre vaste expérience et de nos connaissances pointues. Nous comprenons les défis uniques auxquels sont confrontées les entreprises modernes et savons comment y répondre efficacement.
Personnalisation
Chaque entreprise est unique, et nous le reconnaissons. Notre approche est entièrement adaptée à vos besoins, à votre culture et à vos objectifs, garantissant des solutions RH qui sont en parfaite harmonie avec votre vision d'entreprise.
Vision Stratégique
La transformation réussie des RH n'est pas qu'une question de changement ; c'est une vision. Nous vous aidons à anticiper les besoins futurs, à développer des talents en interne et à adapter vos structures pour assurer une croissance durable et compétitive.
Engagement Durable
Au-delà de la simple mise en place de stratégies, nous nous engageons à vous soutenir à long terme. Nous mettons l'accent sur la formation, le développement et l'accompagnement continu pour assurer une transformation RH qui perdure et s'adapte aux défis futurs.
Le cabinet de conseil nouvelle génération
Partenaires de confiance pour guider votre entreprise vers la réussite.
Nous sommes le cabinet de conseil nouvelle génération que vous attendiez.
Dotés d’une expertise à 360°, nous vous accompagnons de la phase de recrutement à la réorganisation stratégique, en passant par la gestion des relations collectives.
Notre approche holistique fait de nous votre partenaire complet pour une transformation réussie et une croissance durable.
Dotés d’une expertise à 360°, nous vous accompagnons de la phase de recrutement à la réorganisation stratégique, en passant par la gestion des relations collectives.
Notre approche holistique fait de nous votre partenaire complet pour une transformation réussie et une croissance durable.
Méthodologie
Diagnostic & Évaluation
Nous commençons par une évaluation complète de votre entreprise pour comprendre vos besoins spécifiques, votre culture et vos objectifs. Cette étape nous permet d'identifier les défis et les opportunités auxquels vous êtes confronté.
Mise en Œuvre & Suivi
Une fois la stratégie définie, nous passons à la phase d'exécution. Cela inclut le déploiement de programmes de formation, l'optimisation des processus internes et la digitalisation des systèmes RH. Nous assurons également un suivi régulier pour mesurer l'efficacité des interventions.
Planification & Stratégie
Sur la base de notre diagnostic, nous élaborons une stratégie RH sur mesure qui aligne vos ressources humaines sur vos objectifs commerciaux. Cette étape peut inclure la mise en place de nouvelles structures, des plans de formation et le développement de talents.
Soutien Continu & Adaptation
Notre engagement ne s'arrête pas une fois la stratégie mise en place. Nous continuons de vous soutenir pour garantir que les transformations RH soient durables et flexibles pour s'adapter aux défis futurs.
Nous intervenons pour
Forts de notre expérience diversifiée en gestion des ressources humaines, nous proposons des solutions spécialement adaptées aux besoins des entreprises dans les secteurs du Retail-Wholesale et des start-ups.
Distribution sélective
Forts de 10 ans d’expertise en Retail-Wholesale, nous élaborons des stratégies RH ciblées pour optimiser la performance et l’engagement de vos équipes. Notre approche est conçue pour s’adapter aux défis uniques de votre secteur.
Start-up
Notre expertise de direction des ressources humaines en scale-up, nous permet de maitriser les enjeux RH propres aux start-ups. Notre expertise couvre de l’hyper croissance à l’instauration d’une culture d’entreprise forte.
